APPSC స్క్రీనింగ్ పరీక్షలో సంచలన మార్పు – ఇక నేరుగా మెయిన్స్ పరీక్షే!

ఏపీపీఎస్సీ (APPSC) స్క్రీనింగ్ పరీక్ష నిర్వహణలో కీలక సంస్కరణకు ప్రభుత్వం ఆమోదం తెలిపింది. ఇప్పటి వరకు ప్రత్యక్ష ఉద్యోగ నియామకాల్లో భాగంగా నిర్వహించబడుతున్న స్క్రీనింగ్ (ప్రిలిమినరీ) పరీక్ష విధానంలో కమిషన్ సరికొత్త మార్పులు చేసింది. ఈ మార్పులు ప్రధానంగా ఎంపిక ప్రక్రియను వేగవంతం చేయడం, పారదర్శకతను పెంపొందించడాన్ని లక్ష్యంగా పెట్టుకొని రూపొందించబడ్డాయిఆంధ్రప్రదేశ్ పబ్లిక్ సర్వీస్ కమిషన్ (APPSC) నిర్వహించే నియామక పరీక్షల ప్రక్రియలో రాష్ట్ర ప్రభుత్వం కీలక సంస్కరణలకు ఆమోదం తెలిపింది. ముఖ్యంగా గ్రూప్‌–2, గ్రూప్‌–3 వంటి పోస్టుల కోసం ఇప్పటి వరకు నిర్వహించబడుతున్న స్క్రీనింగ్ (ప్రిలిమినరీ) పరీక్షలను రద్దు చేయాలని నిర్ణయించబడింది. ఈ మార్పు ద్వారా రిక్రూట్‌మెంట్ ప్రక్రియను వేగవంతం చేయడం, అభ్యర్థులకు ఒత్తిడి తగ్గించడం లక్ష్యంగా పెట్టుకున్నారు.పరీక్షార్థుల సంఖ్య 25 వేలు మించినప్పుడు స్క్రీనింగ్ టెస్ట్‌ నిర్వహించే విధానాన్ని రద్దు చేసింది. ఉద్యోగాల ఖాళీల సంఖ్య కంటే అభ్యర్థుల సంఖ్య 200 రెట్లు మించినపుడే ఇకపై స్ర్కీనింగ్ పరీక్ష నిర్వహించనున్నారు. దీనికి సంబంధించి ఏపీపీఎస్సీ చేసిన ప్రతిపాదనలను ఆమోదిస్తూ రాష్ట్ర ప్రభుత్వం ఉత్తర్వులు జారీ చేసింది.ఇందుకోసం సమగ్ర సిలబస్ రూపొందించడానికి నిపుణుల కమిటీని నియమించారు. ఇకపై ఎంపిక ప్రక్రియలో ఇంటర్వ్యూలకు తుది స్వస్తి పలకాలని కూడా నిర్ణయం తీసుకున్నారు. అంటే, గ్రూప్‌–1 మినహా ఇతర పోస్టులకై ఇంటర్వ్యూలు ఉండవు. ఈ విధంగా పారదర్శకత, సమర్థత పెరిగేలా కొత్త విధానాన్ని అమలు చేయనున్నారు.ఇందుకు తోడు, దేశంలో ఇప్పటికే అమల్లో ఉన్న బీహార్, తెలంగాణ వంటి రాష్ట్రాల మోడళ్లను పరిశీలించి, వాటి ప్రయోజనాలను ఆధారంగా తీసుకుని ఈ సంస్కరణలు రూపొందించబడ్డాయి. అభ్యర్థుల గుర్తింపును రహస్యంగా ఉంచడం, ఇంటర్వ్యూ బోర్డులను రాండమైజ్ చేయడం వంటి మార్పులు పరిశీలనలో ఉన్నాయి.ఈ కొత్త విధానానికి ప్రభుత్వం గ్రీన్ సిగ్నల్ ఇవ్వడంతో త్వరలోనే అధికారిక మార్గదర్శకాలు విడుదలయ్యే అవకాశం ఉంది. అభ్యర్థులు ఇప్పటికే నోటిఫికేషన్ కోసం ఎదురుచూస్తుండగా, ఈ మార్పులు వారి భవిష్యత్తు ప్రణాళికల్లో కీలకంగా నిలవనున్నాయి.